Effectieve teams door meer openheid en vertrouwen
De teamspiegel is een online tool voor teamontwikkeling. Krachtig in zijn eenvoud, wetenschappelijk gefundeerd en bewezen in de praktijk.
Niet zomaar een survey. Een gesprek dat ergens over gaat — met structuur voor opvolging, teamreflectie en concreet gedrag.
Voor wie is TeamSpiegel?
De Teamspiegel heeft ons geholpen om het goede gesprek te voeren over waar we staan als team en waar we aan willen werken. Nienke Hendriks van de Weem, Veranderkundig Adviseur — Universiteit Leiden
Waarom de Teamspiegel?
- Inzicht in teamkwaliteiten, verbeterpunten en onderlingen verschillen
- Gevoelige onderwerpen in een team worden bespreekbaar
- Creëer meer eigenaarschap binnen het team
- Voortgang teamontwikkeling door meerdere teamspiegel momenten
- Sturen op afgesproken teamdoelen en concreet gedrag
- Spiegel voor de hele organisatie
Van teamgesprek naar gedrag dat blijft
- Een logisch vervolg op de teamspiegel
- Stuur op de gewenste verandering met zelf gestelde teamdoelen en concreet gedrag
- Super snel in te vullen, en een grote boost voor de samenwerking
- Een extra teamspiegel op maat voor jullie team
- Klik hier om meer te lezen
Spiegel voor jullie organisatie
- Benieuwd hoe jullie organisatie ervoor staat?
- Als meerdere teams gebruik maken van de Teamspiegel kunnen jullie kiezen voor een spiegel voor de organisatie als geheel en/of per organisatieonderdeel
- Deze spiegel is een hulpmiddel dat de organisatie scherp houdt en de dialoog stimuleert tussen managers en medewerkers
Klaar om te starten?
Start nu de teamspiegel
Neem nu de eerste stappen voor effectiever teamwerk.
Binnen een week gestart · Geen zwaar HR-platform